Вы используете устаревший браузер, который не поддерживает такие современные технологии как
HTML5 и CSS3, используемые на этом сайте. Просьба воспользоваться современным браузером Chrome, Opera, Firefox
копия документа, подтверждающего законность представительства несовершеннолетнего гражданина (при отсутствии в паспортах представителей сведений о наличии детей);
согласие на заключение договора о целевом обучении с несовершеннолетним (если гражданин, поступающий на обучение, несовершеннолетний);
документы, подтверждающие индивидуальные достижения (при наличии);
фото 4х6 см - 1 шт. (возможно предоставление в электронном виде);
Критерием отбора граждан для заключения договора о целевом обучении сумма баллов ЕГЭ не ниже проходного балла по общему конкурсу прошлого года приема (в 2022 году – 205 баллов) с учетом минимальных баллов по каждой дисциплине, входящей в перечень ЕГЭ, установленных конкретной образовательной организацией на текущий год приема:
Русский язык – 45 баллов
Математика – 45 баллов
Физика – 45 баллов
Документы можно подать на предварительное рассмотрение в сканированном виде по адресам l_minakov@ksrc.ru и AL_Kuznetsov@ksrc.ru (в теме письма обязательно укажите «Целевой приём 2023 Фамилия»).
Прошедшие конкурсный отбор граждане будут приглашены для заключения договора о целевом обучении на предприятие.
Обратите внимание: при подписании договора, заявление и прилагаемые документы, ранее направленные по электронной почте, представляются лично!
Ответственность за неисполнение обязательств по договору о целевом обучении:
В случае если договор о целевом обучении предусматривал приём в рамках квоты на целевое обучение и договор не исполнен одной из сторон, сторона, нарушившая условия договора выплачивает штраф в размере расходов бюджета на получение образования.
Для заказчика (неисполнение обязательства по трудоустройству гражданина) - компенсация гражданину в размере трехкратной среднемесячной начисленной заработной платы в субъекте РФ, куда должен был быть трудоустроен гражданин.
Для гражданина (неисполнение обязательства по освоению образовательной программы и осуществлению трудовой деятельности в течение 3 лет) - возмещение заказчику расходов, связанных с предоставлением мер поддержки.
Вопросы и прием документов:
Минаков Леонид Михайлович, начальник бюро организации обучения персонала, l_minakov@ksrc.ru
Кузнецов Андрей Леонидович, ведущий специалист по развитию и обучению персонала, (812) 415-49-98, AL_Kuznetsov@ksrc.ru